【2026年10月】内定式の企業事例12選｜メーカー・IT・インフラ各社の取り組みを紹介

2026年10月4日（更新：2026年10月4日）

2026年10月1日を中心に、メーカー・インフラ・IT系企業の内定式をリサーチしました。今回は検索でメーカー各社の事例が多く確認できたため、メーカーの比重がやや高めです。各社が内定者へどのようなメッセージを伝え、どのよ […]

メーカー中途採用の手法10選｜媒体・スカウト・エージェントなど主要手法を解説

2026年4月26日（更新：2026年9月25日）

メーカー（製造業／ものづくり）の中途採用では、「どの手法を使うべきか」で悩む企業も少なくありません。新卒採用とは異なり、中途採用では即戦力人材の確保が求められる一方で、対象となる人材は限られており、さらに転職市場に出て […]

2026年5月10日（更新：2026年9月25日）

メーカー（製造業）における採用では、「技術力」「安定」「社会貢献」といった強みがあっても、学生や求職者に十分伝わっていないケースが少なくありません。特にBtoBメーカー、部品メーカー、装置メーカー、素材メーカーなどは、 […]

2026年5月23日（更新：2026年9月25日）

理系学生の就職活動における情報収集は、就活サイトや企業ホームページだけで完結しなくなっています。 SNS、動画、口コミ、オープンチャット、大学・研究室経由の求人、先輩からの紹介など、学生が企業情報に触れる接点は広がってい […]

2026年9月25日（更新：2026年9月25日）

採用サイト、動画、SNS、社員インタビューなど、採用コンテンツにはさまざまな形があります。ただし、最初から「何を作るか」を決めると、本来の採用課題から離れてしまうこともあります。今回は、制作物を決める前に考えたい採用コ […]

2026年9月19日（更新：2026年9月19日）

理系採用では、学生へのアプローチ方法や選考設計だけでなく、「どのような学生が大学で学んでいるのか」「理系学生の母集団が今後どう変わっていくのか」を知ることも重要です。近年、日本では理工系・デジタル系学部の新設や定員拡大 […]

2026年9月13日（更新：2026年9月13日）

採用活動における「競合企業」というと、同じ業界や似た規模の企業を思い浮かべがちです。しかし、実際に候補者が比較している企業を見ると、まったく異なる業界や規模の会社が並ぶことも珍しくありません。特に新卒採用では、企業側が […]

2026年9月5日（更新：2026年9月5日）

「AIエンジニアを採用してほしい」と現場から言われたものの、候補者を探してみると経歴が多種多様で、誰が自社に合うのかわからない。そんな採用担当者もいるのではないでしょうか。AIエンジニアと呼ばれる人材の仕事内容は幅広く、 […]

2026年8月31日（更新：2026年8月31日）

夏のインターンシップを終え、秋冬の企画や理系学生との接点づくりを検討する企業も増えてきます。一方、秋以降は授業や実験、研究などが本格化し、理系学生にとって参加できる日程が限られやすい時期でもあります。本記事では、リケイ […]

2026年8月18日（更新：2026年8月18日）

インターン後の学生フォローは、早期選考への案内だけではありません。社員面談や限定イベント、一部選考の免除など、インターン中の評価に応じて次の接点を変えている企業もあります。今回は、メーカー・IT企業で新卒採用に関わる5 […]